Виртуальный Тренинг «Изменение Привычной Картины Мира» |
Все хорошее (так же как и плохое) проходит :))) L>Задание: L>"Описать свое видение пройденного Тренинга. L>Результаты, впечатления, наблюдения, открытия". L>Текст для направления ответов в некоторое русло: L>Тренинг проводился в два этапа: L>1) До Нового Года L>2) После Нового Года L>Первый этап: четкая структура, четкий ход работы, въезд в терминологию L>и "смыслологию", задавание линий действий в основном Тренером. Четкой структуры и четкой работы у меня не получилось :))) А вот во что- то въезд немножко получился :))) Начал понимать , что наше восприятие формируется нами и не есть истина в последней инстанции :))) И меняя свое восприятие возможно изменить окружающую реальность (опять же в своем пониманиии :))) ) L>Второй этап: размытие линий действий, размытие понятия Тренер, L>возможность для Тренирующихся проявиться в качестве Тренеров. Да у некоторых это здорово получилсь :))) У меня действия размылись окончательно, но иногда возникало вдруг желание дать "умный" совет :))) Резюме : я рад , что некоторые участники форума получили чудесные результаты, у меня не все получилось, но ... есть к чему стремиться . А вообще было здорово :))) !!! Лотос, спасибо :))) -- Счастливо, Сергей Адрес этого сообщения в WWW: http://www.talk.ru/article-12487833.html Для отмены подписки отправьте пустое письмо по адресу: talk.ru.lotos.trening-unsubscribe@talk.ru
Библиотека Лотоса - очень много книг по
теме "эзотерика, психология, философия, религия, система развития человека".
Аудио-библиотека Лотоса - лекции и семинары
в mp3. Ошо, Коэльо, Клейн, Золотов, Сидерский, Ленский и другие.
Каталог ресурсов "Развитие Человека"
- множество проверенных ссылок по теме.
Календарь событий - расписание различных
продвигающе-просветляющих мероприятий на территории всего мира :)
Энциклопедия Современной Эзотерики
- информация о системах развития человека, методологиях поиска, практических
методах, людях и фактах Пути.
Виртуальный Тренинг «Изменение Привычной Картины Мира» Лотос © 2000-2004 |